Зарплаты москвичей

Зарплаты москвичей | «Россия для всех»

По данным Росстата, средняя зарплата россиян в августе 2015 года составила 31 870 рублей. По сравнению с августом 2014 года показатель вырос на 4,4%. В то же время реальные располагаемые доходы (доходы за вычетом обязательных платежей, скорректированные на индекс потребительских цен) в августе 2015 года по сравнению с таким же периодом предыдущего года снизились на 4,9%, в январе — августе 2015 года — на 3,1%, сообщила Федеральная служба госстатистики. Среднюю зарплату в Москве в сентябре Росстат не публиковал, но по сведениям HeadHunter, она составила больше 58 тысяч рублей. The Village решил узнать распределение доходов в столице и получил официальные данные от статистического ведомства.

Вопрос дифференциации зарплат Росстат изучает раз в два года в апреле. По его информации, в этом месяце в 2015 году средняя зарплата в Москве составила 64 тысячи 286 рублей. Предоставленные Росстатом сведения показывают, что значительная часть москвичей, 22%, получает от 50 до 75 тысяч рублей в месяц. 14,4% жителей столицы зарабатывают от 40 до 50 тысяч, а 11,1% жителей получают существенно больше — от 100 до 250 тысяч рублей. Интересно, что одинаково незначительное количество жителей зарабатывают очень много и очень мало: так, 0,2% москвичей получают до 5 965 рублей в месяц, а 0,1% — свыше 1 миллиона рублей.

Данные Росстата о распределении численности работников по размерам начисленной заработной платы за апрель 2013 года и апрель 2015 года свидетельствуют о том, что неравенство в зарплате в России снизилось: коэффициент Джини [статистический показатель степени расслоения общества, измеряется от 0 до 1: чем больше его значение отклоняется от нуля и приближается к единице, тем в большей степени доходы сконцентрированы в руках отдельных групп населения] сократился с 0,4162 до 0,4036 раза, а коэффициент фондов [соотношение доходов 10% наиболее и 10% наименее обеспеченного населения] снизился с 15,8 до 14,5 раза.

Один из факторов, позитивно повлиявших на снижение неравенства в России, — рост минимальной оплаты труда и повышение зарплаты работникам бюджетного сектора. В Москве неравенство в заработной плате с 2013 по 2015 год сократилось ещё в большей степени, чем в целом по России: коэффициент Джини упал с 0,4326 до 0,4038 раза, а коэффициент фондов — с 17,5 до 14,8 раза. В то же время уровень дифференциации заработной платы в Москве продолжает оставаться выше среднероссийских значений. Например, в 2013 году коэффициент фондов в Москве был 17,5 раза, а в целом по России — 15,8 раза, в 2015 году коэффициент фондов в столице был 14,8 раза, а в целом по России — 14,5 раза.

О зарплатных ожиданиях

Для анализа дифференциации доходов москвичей мы взяли резюме соискателей, в которых указан уровень приемлемой заработной платы. Для возможности сравнения границы диапазонов совпадают с данными Росстата.

Зарплатные ожидания 85,6% соискателей-москвичей находятся в диапазоне 25–100 тысяч рублей, причём большая часть, 38%, ожидает зарабатывать 40–75 тысяч рублей. До 25 тысяч рублей рассчитывают получать 9,5% кандидатов, более 100 тысяч — 4,9%. Основные расхождения приходятся на низкодоходные (до 25 тысяч рублей) и высокодоходные (более 100 тысяч рублей) группы населения. По данным Superjob. ru, претендентов на такие зарплаты меньше, чем количество москвичей с доходом на этом уровне. Это связано, скорее всего, с тем, что низкодоходные и высокодоходные группы населения вообще не вовлечены в процесс поиска работы, уже хорошо трудоустроены или используют иные каналы для поиска работы.

Что дальше

Недавно правительство распорядилось считать среднюю зарплату россиян по-новому: до сих пор средний заработок в экономике рассчитывался на основе зарплат работников крупных и средних предприятий, теперь в расчёт добавят доходы занятых по найму в малом бизнесе, у индивидуальных предпринимателей и у частных лиц. Заработок у работников «неформального сектора», как правило, ниже на 20–30%, — это означает, что при таких подсчётах средняя зарплата снизится на 10–15%, отмечают эксперты. По указу президента 2012 года зарплата врачей, преподавателей вузов и научных сотрудников должна к 2018 году составлять 200% от средней по региону.

В сокращении.

Текст: Дарья Полыгаева, Елена Гришина, Ольга Чекалдина
Полностью: ]]>The Village]]>